Futuro del liderazgo administrativo: Adaptación y Resiliencia en la era de la inteligencia artificial generativa

Dorkis Shephard, Manuel Ferere

Resumen


Esta investigación analiza la evolución de las ciencias administrativas frente a la irrupción de la Inteligencia Artificial Generativa (IAG). El estudio explora la interacción entre el ser humano y la tecnología, la transformación del rol del administrador, la ética profesional y la resiliencia organizacional en el contexto de la actual transición digital. Mediante una metodología descriptiva-analítica basada en una revisión bibliográfica, se examina el estado actual de la disciplina y su interacción con las herramientas de IA. Los resultados sugieren que el liderazgo administrativo debe evolucionar hacia un perfil profesional integral, capaz de potenciar las capacidades humanas a través del soporte tecnológico. Se concluye que es imperativo actualizar la formación académica y los planes de estudio, integrando la IAG de manera estratégica y ética para desarrollar líderes capaces de responder a las demandas del entorno empresarial contemporáneo.

Recibido: 10-12-25
Revisado: 23-02-26
Aceptado: 26-04-26


Palabras clave


Administración; inteligencia artificial liderazgo; resiliencia; ética

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