Productividad empresarial. Factores condicionantes

Carlos Enrique Bustos Flores

Resumen


La empresa desde sus orígenes ha sido un pilar fundamental en el progreso de la humanidad. Lógicamente, para que la empresa haya sobrevivido a través del tiempo debe ser productiva, vale decir, los productos y servicios que ella produce tienen que sobreponerse y tomar ventaja sobre los insumos que se utilizan para su producción o lo que es lo mismo, tiene que contar con una buena productividad. Hay una serie de factores, tanto internos como externos, que inciden sobre la productividad y hacen que una empresa sea más o menos productiva que otras. Las encuestas siempre muestran que la productividad ocupa un lugar bajo en la lista de prioridades de los gerentes, a sabiendas que cuando las cosas se hacen bien, buscando siempre la excelencia, la productividad aumenta automáticamente (Schonberger, 1989).

 

Business Productivity. Conditioning Factors

Abstract

Since its creation, the company has been a fundamental pillar in the progress of humanity. Logically, for the company to have survived over time, it must be productive, that is, the products and services that it produces have to overcome and take advantage of the inputs that are used for its production or what is the same, it has to count with good productivity. There are a number of factors, both internal and external, that affects productivity and make a company more or less productive than others. Surveys always show that productivity occupies a low place in the list of priorities of managers; of course they know that when things are done well, that is, always seeking excellence, productivity increases automatically (Schonberger, 1989).

Keywords: company, productivity, internal factors, external factors


Palabras clave


Empresa, productividad, factores internos, factores externos

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P-ISSN 1317-8822  E-ISSN 2477-9547 

DOI: https://doi.org/10.53766/VIGEREN
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